Hukuki Danışmanlık
Bir iş hukuku avukatı, haksız yere işten çıkarıldığını düşünen bir müvekkile durumunu açıklıyor ve hukuki seçeneklerini değerlendiriyor. Diyalogda hukuki terminoloji, resmi üslup ve koşul yapıları yer almaktadır.
Abogada Ruiz
Después de haber analizado toda la documentación que me ha facilitado, puedo decirle que su caso presenta indicios sólidos de despido improcedente. No obstante, conviene que evaluemos todas las opciones antes de emprender acciones legales.
Bana sağladığınız tüm belgeleri inceledikten sonra, davanızın haksız işten çıkarmaya dair güçlü kanıtlar sunduğunu söyleyebilirim. Yine de, yasal işlem başlatmadan önce tüm seçenekleri değerlendirmemiz uygun olur.
Sr. Torres
Se lo agradezco enormemente, doctora. La verdad es que estoy bastante desorientado. Llevaba doce años en la empresa y jamás habría imaginado que me despidieran de un día para otro sin motivo aparente.
Size çok teşekkür ederim, avukat hanım. Doğrusu oldukça şaşkınım. Şirkette on iki yıl çalıştım ve bir günden diğerine görünür bir neden olmadan işten çıkarılacağımı asla hayal etmezdim.
Abogada Ruiz
Comprendo su frustración. Según la carta de despido, alegan una reestructuración organizativa, pero al revisar los datos, resulta que han contratado a dos personas para cubrir funciones similares a las suyas. Eso debilita considerablemente su argumento.
Hayal kırıklığınızı anlıyorum. İşten çıkarma mektubuna göre, örgütsel yeniden yapılanmayı gerekçe gösteriyorlar, ancak verileri incelediğimde, sizinkine benzer görevleri yerine getirmek için iki kişi işe aldıkları ortaya çıkıyor. Bu, onların argümanını önemli ölçüde zayıflatıyor.
Sr. Torres
Exactamente. Y hay algo más que me resulta sospechoso: el despido se produjo apenas dos semanas después de que yo denunciara irregularidades contables ante la dirección. No puedo evitar pensar que haya una relación directa.
Kesinlikle. Ve bana şüpheli gelen bir şey daha var: işten çıkarma, yönetime muhasebe usulsüzlüklerini bildirmemden sadece iki hafta sonra gerçekleşti. Doğrudan bir ilişki olduğunu düşünmekten kendimi alamıyorum.
Abogada Ruiz
Si pudiéramos demostrar esa conexión causal, estaríamos ante un caso de despido nulo por vulneración de derechos fundamentales, lo cual tiene consecuencias mucho más graves para la empresa. ¿Conserva usted algún registro de esa denuncia interna?
Bu nedensellik bağlantısını kanıtlayabilseydik, temel hakların ihlali nedeniyle geçersiz bir işten çıkarma davasıyla karşı karşıya olurduk, ki bunun şirket için çok daha ağır sonuçları var. O iç bildirimin herhangi bir kaydını sakladınız mı?
Sr. Torres
Sí, tengo los correos electrónicos que envié al director financiero y las respuestas que recibí. Además, hay un compañero que estuvo presente cuando planteé el tema verbalmente y que estaría dispuesto a testificar.
Evet, finans müdürüne gönderdiğim e-postaları ve aldığım yanıtları saklıyorum. Ayrıca, konuyu sözlü olarak dile getirdiğimde orada bulunan ve tanıklık etmeye istekli olan bir iş arkadaşım var.
Abogada Ruiz
Excelente. Eso refuerza enormemente nuestra posición. Ahora bien, tenemos dos vías posibles: podemos intentar primero una conciliación extrajudicial, que sería más rápida y menos costosa, o ir directamente a los tribunales si considera que la empresa no va a negociar de buena fe.
Mükemmel. Bu, konumumuzu büyük ölçüde güçlendiriyor. Şimdi, iki olası yolumuz var: önce daha hızlı ve daha az maliyetli olacak yargı dışı bir uzlaşma deneyebilir veya şirketin iyi niyetle müzakere etmeyeceğini düşünüyorsanız doğrudan mahkemeye gidebiliriz.
Sr. Torres
Conociendo a la dirección, dudo mucho que estén dispuestos a sentarse a negociar. Son de los que prefieren litigar hasta las últimas consecuencias. Pero usted es la experta; ¿qué me recomendaría?
Yönetimi tanıdığım kadarıyla, oturup müzakere etmeye istekli olacaklarından çok şüpheliyim. Son sonuçlarına kadar dava açmayı tercih edenlerden. Ama uzman sizsiniz; ne tavsiye edersiniz?
Abogada Ruiz
Le recomendaría que, en cualquier caso, iniciemos el proceso de conciliación, ya que es un requisito previo obligatorio. Si fracasa, como usted prevé, acudiremos a la vía judicial con un expediente bien fundamentado.
Her durumda, zorunlu bir ön koşul olduğu için uzlaşma sürecini başlatmamızı tavsiye ederim. Öngördüğünüz gibi başarısız olursa, iyi temellendirilmiş bir dosyayla yargı yoluna başvururuz.
Sr. Torres
Entendido. Y en cuanto a los plazos, ¿de cuánto tiempo disponemos? Me preocupa que se me pase algún plazo y pierda mis derechos.
Anladım. Süreler konusunda, ne kadar zamanımız var? Bir süreyi kaçırıp haklarımı kaybetmekten endişeleniyorum.
Abogada Ruiz
Tiene veinte días hábiles desde la notificación del despido para presentar la papeleta de conciliación. Estamos dentro del plazo, pero no conviene que lo dejemos para el último momento. Le sugiero que firmemos el poder notarial esta misma semana para que pueda actuar en su nombre de inmediato.
İşten çıkarma bildiriminden itibaren uzlaşma dilekçesini sunmak için yirmi iş gününüz var. Süre içindeyiz, ama son ana bırakmamız uygun olmaz. Sizin adınıza derhal hareket edebilmem için bu hafta içinde noter vekâletnamesi imzalamamızı öneririm.
Sr. Torres
De acuerdo, cuanto antes mejor. Y una última cuestión: en el caso de que el tribunal nos diera la razón, ¿qué tipo de indemnización podría esperar?
Tamam, ne kadar erken o kadar iyi. Ve son bir soru: mahkemenin bizi haklı bulması durumunda, ne tür bir tazminat bekleyebilirim?
Abogada Ruiz
Si se declara improcedente, la empresa tendría que optar entre readmitirle o pagarle una indemnización de treinta y tres días por año trabajado. Pero si logramos que se declare nulo, la readmisión sería obligatoria, con el abono de todos los salarios dejados de percibir.
Haksız bulunursa, şirketin sizi yeniden işe almak ya da çalışılan yıl başına otuz üç günlük tazminat ödemek arasında seçim yapması gerekecek. Ama geçersiz ilan edilmesini başarırsak, alınmayan tüm maaşların ödenmesiyle birlikte işe iade zorunlu olacaktır.
Sr. Torres
Francamente, no deseo volver a trabajar allí después de cómo me han tratado, pero entiendo que la declaración de nulidad nos da una posición negociadora mucho más fuerte. Confío plenamente en su criterio, doctora.
Açıkçası, bana nasıl davrandıklarından sonra orada tekrar çalışmak istemiyorum, ama geçersizlik kararının bize çok daha güçlü bir müzakere pozisyonu verdiğini anlıyorum. Değerlendirmenize tamamen güveniyorum, avukat hanım.
Bu Diyalogdaki Önemli Kelimeler
kelime
| İspanyolca | Türkçe |
|---|---|
